یونی لیور نے پاکستان میں متعدد ملازمتیں کھولنے کا اعلان کردیا
یونی لیور نے پاکستان میں متعدد ملازمتیں کھولنے کا اعلان کیا ہے۔ یونی لیور اپنی اختراعی مصنوعات اور اقدامات کے لیے مشہور ہے۔ ٹیم کا حصہ ہونے کے ناطے، کسی کو ایسے جدید منصوبوں پر کام کرنے کا موقع ملے گا جو جمود کو چیلنج کرتے ہیں۔
ملازمتوں کی تفصیلات درج ذیل ہیں۔
ایسپائر فار یونی لیور – AM پروسیس
مقام: کراچی (آن سائٹ)
ملازمت کی قسم: مکمل وقت
تجربہ: متعلقہ شعبے میں 2+ سال
ملازمت کی تفصیل: اس میں اپنی مہارت کا حصہ ڈالیں۔
دکان کے فرش کے آپریشن کی منصوبہ بندی
کھپت کی نگرانی
موثر مینوفیکچرنگ کے لیے لیبر مینجمنٹ
انوویشن پلانٹ ٹرائلز، آلات کو بہتر بنانے، اور بہترین طریقوں اور آڈٹ کی تمام سفارشات کے نفاذ پر R&D کے ساتھ شراکت کو یقینی بنائیں۔
HRBP - CD IC
مقام: کراچی ہیڈ آفس
ملازمت کی قسم: مستقل
کلیدی تقاضے:
بی بی اے/ایم بی اے
3-5 سال کا بنیادی HR تجربہ، بشمول کاروباری شراکت داری
ملازمت کا خلاصہ:
اس بات کو یقینی بناتے ہوئے کہ HR کی ترسیل مکمل طور پر کسٹمر ڈویلپمنٹ میں کاروباری اہداف کے مطابق ہو، کاروبار میں HR حکمت عملی کے نفاذ میں تعاون کریں،
حکمت عملی کو عملی جامہ پہنانے، اپنے لوگوں کو منظم کرنے اور تبدیلی کو نافذ کرنے کی صلاحیت کو بڑھانے کے ذریعے مینیجرز اور ٹیموں کو کاروباری ترسیل میں سپورٹ کریں،
ماہرانہ ٹیم کے ذریعہ فراہم کردہ ٹیلنٹ ڈویلپمنٹ کے عمل اور ٹولز کا استعمال کریں،
کاروباری شراکت داری، اور تنقیدی اسٹریٹجک سوچ کے ذریعے معیاری فیصلہ سازی کو آگے بڑھانا،
افرادی قوت کی منصوبہ بندی، بھرتی، ذاتی ترقی کی منصوبہ بندی، تربیت کی ضروریات، بشمول مضبوط جانشینی کے منصوبے اور کوچنگ مداخلتوں میں مدد کے لیے،
ٹیم کے تمام اراکین کے ترقیاتی منصوبوں کا تجزیہ کریں اور موجودہ سال کے لیے ترقیاتی ضروریات کو ترجیح دیں،
کاروبار کے لیے HR حکمت عملی کے نفاذ کی حمایت کریں جو مکمل طور پر فنکشنل ضروریات کے مطابق ہو،
متعدد کرداروں کے ساتھ انٹرفیس اور HR منصوبہ بندی کو چالو کرنے کی حمایت کرتا ہے،
جانشینی کی منصوبہ بندی اور قیادت کی تشخیص اور ترقی کے لیے HR اقدامات تیار کرنے کے لیے ٹیلنٹ ٹیم کے ساتھ مل کر کام کریں،
اس بات کو یقینی بنائیں کہ HR خدمات/پالیسیوں کی نگرانی کی جاتی ہے/ان پر عمل کیا جاتا ہے، ماپا جاتا ہے اور سروس کی توقعات کے خلاف جانچا جاتا ہے۔
ایسپائر فار یونی لیور - شفٹ مینیجر:
مقام: لاہور (آن سائٹ)
کام کا مقصد:
حجم، لاگت، حفاظت، معیار اور دیگر KPIs پر متفقہ منصوبے کے مطابق مینوفیکچرنگ آپریشن کو آگے بڑھانا
کلیدی ذمہ داریاں:
حجم، معیار، پیداوار کی وشوسنییتا، لاگت اور حفاظت میں متفقہ شفٹ اہداف کو حاصل کرنے کے لیے فرش پر بنانے اور پیکنگ کے کاموں کی منصوبہ بندی کرنا۔
کیمیکل اور پیکیجنگ مواد حاصل کرنے کے لیے۔
تعداد اور مہارت کے لحاظ سے آپریشنز کے لیے لیبر (آپریٹرز، ٹیکنیشن اور کنٹریکٹ) کو منظم اور کنٹرول کرنا۔
مواد کی کھپت اور پیداوار کی نگرانی اور فضلہ کی سطح کو کم کرنا۔
کیمیکلز اور پیکیجنگ کے زیادہ سے زیادہ استعمال اور ریکارڈ کی درستگی کو یقینی بنا کر مادی تغیرات کو کم سے کم کرنا۔
ہفتہ وار اور ماہانہ اسٹاک کی گنتی اور عام فورتھ شفٹ ٹرانزیکشنز کی نگرانی کے لیے۔
اس بات کو یقینی بنانے کے لیے کہ کارکنان اپنا مناسب ذاتی حفاظتی لباس پہنیں اور حفاظت، صحت اور ماحولیاتی قوانین کی تعمیل کریں۔
دکان کے فرش پر خود مختار دیکھ بھال کی سرگرمیاں چلانے کے لیے
بہترین طریقوں جیسے TPM، HACCP، اور تمام آڈٹ کی سفارشات کے نفاذ میں تعاون کرنا۔
مہارت کے فرق کی نشاندہی کرنا اور کارکنوں کے لیے تربیت کا اہتمام کرنا۔
عمل کی ترقی کے لیے شعبوں کی نشاندہی کرکے آپریشنز کو مسلسل بہتر بنانا۔
کلیدی ہنر اور قابلیت
بی ایس سی۔ انجینئرنگ یا سائنسز
سپلائی چین کا تجربہ (منصوبہ بندی اور SAP)
FMCG اور لوگوں کے انتظام میں کم از کم 2 سال کا تجربہ
SHE میں تجربہ
اندرونی اور بیرونی نیٹ ورکس بنانا
کام کی ترتیب لگانا
انتخاب کا دن - کسٹمر ڈویلپمنٹ
مقام: کراچی، لاہور، اسلام آباد
ملازمت کی قسم: مستقل
اہلیت کا معیار
2-6 سال کا تجربہ
چینل مینجمنٹ، کیٹیگری مینجمنٹ، ٹریڈ مارکیٹنگ، کلیدی اکاؤنٹ مینجمنٹ، سیلز ٹرانسفارمیشن، کسٹمر/کاروباری ترقی اور/یا فیلڈ سیلز میں تجربہ
ترجیحی ہنر:
مارکیٹ کی بصیرت کا علم
ٹھوس تجزیاتی صلاحیتیں۔
مجبور گفت و شنید کی مہارت
مضبوط لوگوں کے انتظام کی مہارت
ڈیجیٹل تبدیلی اور جدت
ملازمت کے عنوان کا مقام
اے ایم پروسیس کراچی (سائٹ پر)
HRBP - CD IC کراچی ہیڈ آفس
شفٹ مینیجر لاہور (آن سائٹ)
یوم انتخاب - کسٹمر ڈویلپمنٹ کراچی، لاہور، اسلام آباد
